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河南省駐馬店市市直事業(yè)單位2023年招聘工作人員面試安排:
(1)面試方式
面試采用結構化面試的方式,主要考察應試者的綜合分析、溝通、應變、信息獲得、言語表達、舉止儀表等方面的能力。
面試成績滿分為100分。
根據筆試成績,按崗位招聘人數1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。比例內末位筆試成績并列的同時進入面試人選。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?,不得進入面試。
(2)面試資格確認
面試前對進入面試人員進行面試資格確認和資格復審。進入面試人員攜帶本人有效身份證、筆試準考證、畢業(yè)證及學位證(2023年應屆畢業(yè)生提供學校就業(yè)推薦信及學信網學籍認證)、有相關資格(業(yè)績)要求崗位的相應資格證(業(yè)績證明材料)、未就業(yè)人員的就業(yè)報到證或就業(yè)協(xié)議書原件及復印件各2份(2023年應屆畢業(yè)生除外),留學回國人員還須提供教育部出具的國外學歷學位認證書原件及復印件2份,網上打印的《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》2份,有工作經歷要求崗位的工作經歷證明材料(社保繳納情況證明,其中:機關、事業(yè)單位工作經歷,按要求年限提供年度考核登記表)原件及復印件2份,進行面試資格確認。
面試資格確認時間、地點及有關要求,在本次招聘專用網站公布。
經面試資格確認合格者,核發(fā)面試通知單;面試資格確認不合格者,取消面試資格。逾期不進行面試資格確認者,視為自動放棄。面試資格確認時,如出現面試資格確認不合格、自動放棄等因素造成崗位空缺的,根據筆試成績,從高分到低分依次一次性遞補。
(3)有關事項
參加面試人員持本人有效身份證和面試通知單參加面試。逾期不到的,視為自愿放棄。
參加面試人員不能形成競爭的(即實際參加面試人數與擬聘用人數的比例未達到1∶1的),組織現有的應聘人員面試。應聘人員的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分以上,方可進入體檢和考察。
招聘公告:河南省駐馬店市市直事業(yè)單位2023年招聘工作人員181名
正如魯迅先生所說:時間,每天得到的都是二十四小時,可是一天的時間給勤勉的人帶來聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨。“河南省駐馬店市市直事業(yè)單位2023年招聘工作人員面試安排”的公告通知已經發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時間根據公布的考試內容進行復習吧!祝您求職成功!